…XXX contro Q.XXXX SRL, in persona del legale rappresentante pro tempore, - contumace -OGGETTO: Dimissioni. RAGIONI DI FATTO E DI DIRITTO DELLA DECISIONE La ricorrente agiva in giudizio nei confronti d…...
…ne aziendale, dal 13 al 30 giugno, nel periodo di preavviso immediatamente successivo alle sue dimissioni, nonostante egli avesse dato la disponibilità al preavviso lavorato, e negava un accordo circa…...
…lavoratore in misura corrispondente a 15 giorni, stante la cessazione del rapporto in forza di dimissioni rese senza preavviso. Tentata senza esito positivo la conciliazione, la causa veniva istruita …...
